自解放思想大討論活動開展以來，為進一步學深悟透主題活動精神，近日，公司黨委領導班子成員率領職能部門分別前往各自聯(lián)系點，深入開展調查研究和座談交流，把企業(yè)當前面臨改革發(fā)展的形勢任務講深講透，把“我們怎么看、怎么辦、怎么干”的最大命題弄通做實，進一步找準查清企業(yè)改革發(fā)展面臨的主要矛盾和問題癥結，聚焦企業(yè)發(fā)展所需，分類施策，拿出切實有效的辦法舉措，解決困難，提升質效，并就活動推進和解決基層實際問題作具體指導。

調研中，各基層單位負責人將本單位工作開展情況、存在問題、采取措施以及需要公司協(xié)調解決的實際困難向聯(lián)系點領導進行了詳細的匯報，與會人員也圍繞人員狀況、經營現(xiàn)狀、提質增效、部門戰(zhàn)略、創(chuàng)新發(fā)展、全員營銷、黨建引領、員工成長、安全管理等方面展開了熱烈的討論，積極獻言獻策，提出一系列契合實際、具有創(chuàng)新性和可操作性的建議和舉措。

在青口供電所，公司黨委書記、總經理宋晟曄強調，一定要解放思想，打破固有思維，統(tǒng)一目標，戒除躺平思想，務實創(chuàng)新；要增強憂患意識，充分認清當前面臨的困難和挑戰(zhàn)，戒除“等、靠、要”傾向，自我加壓、奮勇爭先，以效益為導向，敢闖、敢試、敢干，創(chuàng)造性地開展工作。在機關支部調研時，黨委副書記、工會主席王志軍指出，要從思想層面打破枷鎖，才能開辟發(fā)展的新局；要立足崗位找準短板，主動創(chuàng)新求變，體現(xiàn)擔當和成效，確保各項工作措施落到實處。在臺北供電所，公司紀委書記朱兵提出，要狠抓落實，學有成效，把活動精神與日常工作相互融合，確保大討論活動的成效內化于心外化于行。在徐南和灌西供電所，公司副總經理李昊要求，要利用好區(qū)域優(yōu)勢，拿出具體方案，做好電力服務基礎服務工作，讓好點子落地，帶來實實在在的收益。在工程營銷部，總經理助理徐健提出，要強服務、拓思路，充分體現(xiàn)出員工強烈的責任意識和擔當精神。

公司黨委書記、總經理宋晟曄強調，一定要圍繞政治站位解放思想，圍繞對標找差解放思想，圍繞敢于擔當解放思想，圍繞工作能力解放思想，并將解放思想落實到經營發(fā)展各個領域。他要求，各基層單位和部門要切實提高政治站位，深刻把握新思想新觀點新要求，進一步領會解放思想的重大意義，做到思想上與時俱進，充分激發(fā)改革發(fā)展的內在活力；要明確突出工作重點，把解決問題作為檢驗活動成效的重要標尺，按照集團公司部署要求，緊密結合實際，認真審視自身存在哪些差距和短板，沖著問題去攻關，奔著問題去解決，著力攻堅，務求突破；要扎實系統(tǒng)全面推進，深入組織開展解放思想大討論活動，切實增強責任感和使命感，以解決問題為牽引，把開展好活動擺在突出位置，配備力量，細化方案，確保活動有聲勢、有力度、有實效。（王芬）